一、工作内容
根据生产标准进行对产品扫描抽查检验，把合格与不合格产品归类。
二、招工标准
1、男女16-45周岁，
2、身体健康，无传染病，十指健全；
3、无犯罪记录；
4、持二代有效身份证件。
三、薪资待遇：
1、试用期底薪2100 全勤500 补助560 加班费，综合工资4800-5500以上，转正底薪2200 全勤500 补助560 加班费（公司提供吃住）；
2、加班费，月综合工资5000-6000元，加班（非强制），正常班每天工作8小时，每周工作5天，超出算加班。
3、加班费计算：平时加班1.5倍工资（17.24元/时），周六周日2倍(22.98元/时），法定假日3倍（34.48元/时）。备注：每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时。
4、年终奖金 —— 每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖，一般综合工资在5000-5500元左右